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           我们坚信人才是bwin官网发展的真正动力,员工是我们腾飞的羽翼,我们是员工展示的舞台,员工与我们唇齿相依,只为共同发展。    我们倡导以人为本的管理思想,推行以人为本的管理政策,提出:“所谓bwin官网的经营,就是人才的经营;所谓行业的竞争,就是人才的竞争”。制定了“以人为本,人才资源化,人才动态化”的现代化bwin官网人力资源管理理念。       我们坚持“尊重人,信任人,理解人”的原则,在“以人为本”的bwin官网文化影响下,激励每一名员工“自强自立,爱岗敬业,开拓进取,协作奉献”,将全体员工的心与bwin官网紧紧凝聚在一起,为bwin官网、为社会创造更大价值。    我们本着“用人之长,容人之短”的原则,对管理人员实行聘任制,为每个员工寻找最适合的岗位,也为每个岗位寻求最合适的员工。加强培训与学习。人尽其才,才尽其用。遵循“招培同步,内外结合,德才兼备”,给员工创业的舞台和发展的机遇。       bwin官网随时接收员工的合理化建议,bwin官网与员工互动,形成bwin官网善待员工,员工热爱bwin官网的良好氛围。营造规范化管理与人文管理相结合的环境和氛围,通过各种方式培养员工的荣誉感,激发工作积极性,,将员工个人诉求和公司长远利益科学有效的结合起来,达到员工与bwin官网“双赢”的终极目标!



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